Где могут работать удаленные сотрудники во время пандемии? Пока не в Азии

Где могут работать удаленные сотрудники во время пандемии? Пока не в Азии

Часто говорят, что удаленные сотрудники могут работать из любого места, где есть подключение к Интернету.

Но скажите это тому, кто прямо сейчас хочет жить и работать в Бангкоке или на Бали.

Пандемия коронавируса вытолкнула миллионы рабочих из офисов в свои дома, и многие решили, что хотят сменить страну, по крайней мере, временно. Следуя этой тенденции, страны Европы, Карибского бассейна и Кавказа пытаются привлечь этих рабочих новыми визовыми программами «цифровых кочевников».

Но на сегодняшний день ни одна азиатская страна официально не открыла двери для этой новой удаленной рабочей силы, что заставило их задуматься, стоит ли продержаться в своем предпочтительном азиатском направлении или подать заявку на проживание в другом месте, которое открыто для них сейчас.

Удаленные сотрудники хотят путешествовать

Согласно глобальному опросу Booking.com, в котором приняли участие 20 000 путешественников, работающих из дома во время пандемии, более трети из них рассматривали возможность работы удаленно из другого пункта назначения, сказал Нуно Геррейро, региональный директор сайта, Global Traveler CNBC.

Женщина работает возле пляжа на острове Ко Панган в Таиланде.

lechatnoir | E + | Getty Images

«Из исследования мы можем сказать, что у респондентов из азиатских стран, таких как Таиланд (60%), Вьетнам (52%), Сингапур (50%), Китай (45%), есть аппетит к удаленной работе из другого пункта назначения). и Гонконг (39%), что превосходит средний мировой показатель (37%) в выражении своего интереса к такого рода соглашениям », — написал он по электронной почте.

Также высокий интерес проявили респонденты из Мексики, Бразилии, Колумбии, Аргентины, России и США.

Требуются: досуг и более низкая стоимость жизни

Согласно опросу Expat Insider 2019 Survey, проведенному на сайте InterNations, в 2019 году Азия была домом для четырех из 10 лучших мест для проживания и работы экспатриантов.

1. Тайвань — лучший в мире по доступности здравоохранения
2. Вьетнам — лучший в мире по личным финансам
3. Португалия
4. Мексика
5. Испания
6. Сингапур — лучший в мире для личной безопасности
7. Бахрейн
8. Эквадор
9. Малайзия — высокие баллы по доступной стоимости жизни и жилья.
10. Чешская Республика

Адриен Пирсон — соучредитель и главный операционный директор MillionSpaces, веб-сайта по бронированию рабочих мест, который работает в Сингапуре и Шри-Ланке. Он сказал, что считает, что другие направления в Азии будут привлекательными для удаленных сотрудников по следующим причинам:

Кредит: CNBC.com Источник: Адриен Пирсон, MillionSpaces

Запущенный в 2020 году сервис MillionSpaces предназначен для того, чтобы сотрудники могли бронировать места для работы или проводить встречи в отелях, барах, ресторанах и традиционных коворкинг-площадках на период не более часа. Пирсон сказал, что, по его мнению, удаленная работа никуда не денется, потому что она позволяет работающим людям, а не только пенсионерам, жить там, где они хотят.

«Вы почти выходите на пенсию 20 лет назад», — сказал он.

По словам Адриена Пирсона, такие места, как Пхукет в Таиланде и Бали в Индонезии, являются местами отдыха с достаточной инфраструктурой для проведения работ.

Jasmina007 | E + | Getty Images

Американка Марта Грутка заявила, что заинтересована в переезде на Бали или в Бангкок.

«В прошлом я жила на Бали, работая со своего ноутбука», — сказала она. «Если бы пограничные ограничения не были препятствиями, я могу представить себе Бали в качестве базы, на которой я работаю».

Она сказала, что «качество жизни по цене» является ее главной мотивацией, но предупредила, что бюджетная жизнь и работа на Бали — это не то же самое, что поездка туда в отпуск.

«Цены резко растут из-за наплыва туда иностранцев с годами», — сказала она. «Несколько знакомых мне владельцев бизнеса недавно переехали с Бали в Бангкок, чтобы вести более экономичный и космополитический образ жизни».

«Жить и работать на Бали — это не то же самое, что отправиться в отпуск», — предостерегает Марта Грутка, давний цифровой кочевник.

агробактер | E + | Getty Images

Сингапурка Шухуэй Фу работает из дома с марта 2020 года. Она сказала, что если ее компания перейдет на постоянную удаленную работу, а она «совершенно уверена, что так и будет», она рассмотрит возможность переезда в Японию.

«Я просто очарован его культурой и яркостью, но все же есть сходство с [Singapore] с точки зрения порядка и безопасности », — сказала она.

Помимо возможностей путешествовать, Фу также мотивирован на переезд из-за погоды, но не из-за теплых пляжей, которые привлекают многих путешественников в Азию. Она бы пошла «куда-нибудь, где я смогу ощутить времена года, чего в Сингапуре нет».

Будущее удаленных рабочих в Азии?

На сегодняшний день ни одна страна в Азии не объявила о программе, специально предназначенной для привлечения удаленных работников, вызванных пандемией.

И неясно, предоставит ли какая-либо азиатская нация формальный путь для жизни и работы в пределах своих границ. Правительства азиатских стран не раскрывают эту тему, а власти Сингапура, Бали и Таиланда не ответили на вопросы CNBC по этой теме.

Специальная туристическая виза Таиланда позволяет туристам оставаться в стране на срок до девяти месяцев.

Александр Спатарь | Момент | Getty Images

Неофициальные способы временного проживания удаленных работников в некоторых частях Азии все еще существуют, хотя пандемия усложнила их управление.

«Цифровые кочевники переходят с места на место и часто переезжают с визами», — сказал Грутка, ссылаясь на практику пересечения национальных границ для продления туристических виз. «С Covid сейчас это дороже, и на эти шаги уходит больше времени».

Бали официально закрыт для иностранных туристов, хотя некоторые находят способы попасть туда во время пандемии, как сообщает сингапурская цифровая газета Today.

Новая специальная туристическая виза Таиланда позволяет посетителям оставаться до 90 дней и может быть продлена дважды, при условии, что туристы проходят карантин в утвержденных учреждениях в течение не менее 14 дней по прибытии, предоставляют доказательства долгосрочных планов размещения и имеют не менее 100000 долларов на медицинскую страховку. покрытие.

Что касается того, будет ли Азия когда-либо официально открыта для удаленных сотрудников, Геррейро из Booking.com сказал, что «вполне естественно, что предложение следует за спросом».

Разработка вакцин, улучшение отслеживания контактов и возможность того, что удаленная работа станет реальностью в долгосрочной перспективе, заставили Геррейро предсказать, что это «выглядит многообещающим для тех, кто может путешествовать и работать практически из любого места».

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *